وجّه الدكتور ناصر مندور رئيس جامعة قناة السويس، التهنئة للكليات الثلاث التي تأهلت في النسخة الثانية من جائزة جامعة قناة السويس للتميز الداخلي 2025، بعد الإعلان الرسمي لنتائج أعمال التحكيم من قِبل جائزة مصر للتميز الحكومي، والتي أُجريت بالتعاون مع المجلس الأعلى للجامعات.
وأكد الدكتور ناصر مندور أن هذا الإنجاز يمثل تتويجاً للجهود الحثيثة التي بذلتها الكليات وفرق العمل المشاركة على مدار مراحل التقييم المختلفة، و الذي يعكس مستوى الالتزام والطموح الذي تنتهجه الجامعة في مسيرتها نحو التميز المؤسسي المستدام.
جامعة قناة السويس تعلن
تأهل 3 كليات لنهائيات جائزة التميز الداخلي 2025 بقناة السويس
وشهدت أعمال لجنة تحكيم الجائزة، التي عقدت بمشاركة عدد من كبار الخبراء في مجال التعليم والتميز، الذين قاموا بالتحكيم وهم : الدكتور أشرف عبد الباسط، رئيس جامعة المنصورة سابقا وجامعة هيرتفوردشاير حاليا ، و الدكتور محمود ذكي، رئيس جامعة طنطا السابق، حيث ناقش الحضور نتائج مراحل التقييم المختلفة، وسبل تطوير منظومة التميز داخل الجامعات المصرية.
وفي ضوء النتائج، هنأ الدكتور ناصر مندور الكليات الثلاث المتأهلة – دون ترتيب والتي تم اختيارها لتمثيل جامعة قناة السويس في جائزة مصر للتميز الحكومي 2026، وهي: كلية الزراعة، كلية الصيدلة، وكلية التمريض، مشيداً بما قدمته تلك الكليات من نموذج يُحتذى به في الإبداع المؤسسي والالتزام بمعايير الجودة والتميز.
جائزة التميز الداخلي 2025
كما أشاد رئيس الجامعة بالدور البارز الذي لعبه نواب رئيس الجامعة الدكتور محمد سعد زغلول نائب رئيس الجامعة لشئون الدراسات العليا والبحوث ورئيس فريق الجامعة، والدكتورة دينا أبو المعاطي نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، والأستاذ شريف فاروق أمين عام الجامعة وسفراء التميز والمقيمون الداخليون وفرق العمل التي ساهمت في إنجاح هذا المشروع.
وواصل الدكتور ناصر مندور التهنئة لعمداء الكليات الثلاث، الدكتور محمود فرج عميد كلية الزراعة، والدكتور صفوت عبد المقصود عميد كلية الصيدلة، والدكتورة إيناس عبد الله عميد كلية التمريض، ووكلاء الكليات الثلاث وأعضاء هيئة التدريس، والاداريين على هذا الإنجاز.
يأتي هذا الإنجاز ليؤكد حرص جامعة قناة السويس على مواكبة توجهات الدولة المصرية في تطوير الأداء المؤسسي، وتحقيق رؤية مصر 2030 نحو بناء مؤسسات تعليمية ذكية، قادرة على المنافسة محليًا وإقليميًا، وتعزيز ثقافة التحسين المستمر والابتكار.
