صرّح الدكتور محمد إبراهيم صالح، عميد كلية الصيدلة بجامعة العاصمة، في تصريحات خاصة لموقع “في الجامعة“، بأن الكلية تسعى جاهدة لتقليص الفجوة بين التعليم الأكاديمي ومتطلبات سوق العمل من خلال مجموعة من المبادرات العملية والاستراتيجية.
عميد صيدلة جامعة العاصمة: رفع جاهزية الطلاب لسوق العمل عبر تحديث المناهج والتدريب العملي والمهني
وأوضح الدكتور صالح، أن الكلية تقوم بتحديث المناهج الدراسية بشكل دوري، بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل، عبر حلقات نقاش مستمرة مع أصحاب المؤسسات والشركات المتخصصة في قطاع الصيدلة والرعاية الصحية، لضمان تزويد الطلاب بالمعرفة والمهارات المطلوبة فعليًا.
وأضاف عميد صيدلة جامعة العاصمة، أن الكلية توسع فرص التدريب العملي والسريري والمهني للطلاب، سواء في مختبرات الجامعة أو في المستشفيات وشركات الأدوية، مما يتيح لهم اكتساب خبرات عملية تؤهلهم لمواجهة تحديات سوق العمل بكفاءة.
أشار إلى أن الكلية، تعمل على تعزيز شراكات استراتيجية مع شركات الأدوية والمستشفيات ودور الرعاية الصحية، لتوفير فرص تدريبية متقدمة للطلاب، فضلاً عن دعم الابتكار وريادة الأعمال في المجال الصيدلي.
تحديث المناهج والتدريب العملي لحل فجوة التعليم ومتطلبات سوق العمل
وأكد الدكتور صالح، على أهمية تنمية المهارات المهنية والرقمية للطلاب، مشيرًا إلى أن الكلية تولي اهتمامًا كبيرًا بتهيئة طلابها لمواكبة التطورات التكنولوجية الحديثة في القطاع الصيدلي، بما يسهم في إعداد كوادر مؤهلة وملتزمة بالمعايير المهنية العالمية.
واختتم عميد صيدلة جامعة العاصمة، تصريحاته بالتأكيد على أن هذه الجهود تعكس رؤية الكلية في إعداد خريجين قادرين على الاندماج في سوق العمل بمهارة وثقة، وتحقيق إسهامات فعلية في تطوير القطاع الصيدلي والخدمات الصحية في مصر.
